IMPIEGATO/A PAGHE (ORARIO 36H/SETT.)
Descrizione dell'offerta di lavoro
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Divisione Search & Selection, Polo di Udine per rinomata azienda sita in zona udinese, ricerca IMPIEGATA/O PAGHE – 36h/sett Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza ed autonomia nel ruolo presso contesti aziendali o di studi professionali, e verrà inserito/a all’interno dell’Ufficio Amministrazione del Personale e Paghe, dove svolgerà le seguenti attività.
• Elaborazione cedolini; • Gestione degli adempimenti del personale; • Denunce mensili e annuali.
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza del gestionale Inaz.
Siamo alla ricerca di una persona precisa e organizzata, in possesso di buone capacità relazionali e abituata a lavorare nel rispetto di priorità e scadenze tipiche della mansione.
La realtà offre inserimento diretto a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all’esperienza maturata.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.
gs n.
) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.
10 del D.
gs n.
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I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art.
13 e art.
14 del Regolamento UE sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot.
-SG del .
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- 26/04/2024
- 25/07/2024
L'addetto paghe e contributi è tra le professioni più richieste sul mercato del lavoro, un ruolo strategico nel settore amministrativo delle risorse umane... formarsi in ambito 'payroll' significa qualificarsi in un ruolo fortemente spendibile sul mercato del lavoro... requisiti di lavoro requisiti per......
La smart skills center agenzia per il lavoro sta ricercando per conto di studi di consulenti del lavoro della provincia di macerata delle figure di addetti all'elaborazione paghe e contributi... requisiti di lavoro requisiti indispensabili: residenza in zone limitrofe rispetto al luogo di lavoro esperienza......
Ricerca per importante società nella vendita al dettaglio e all'ingrosso un/una addetto/a paghe e contributi... 000; smart-working 2 giorni alla settimana orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 8 ore giornaliere con flessibilità in ingresso (tra le h... i candidati possono inviare un cv......
Si accettano candidature sia di persone alla ricerca di lavoro part time (secondo reddito) che interessate ad attività lavorativa continuativa... concentrazione sui propri obbiettivi... la disponibilità di investire nel proprio futuro (spirito imprenditoriale)... la voglia di crearsi una sicurezza economica......
La disponibilità di investire nel proprio futuro (spirito imprenditoriale)... sviluppati un lavoro autonomo con noi... puoi lavorare con noi nel tuo tempo libero o a tempo pieno, da casa, pubblicizzando i nostri prodotti e creando una rete di collaboratori... com/watch?v=iloyh_paaqu requisiti di lavoro......
Invia ora la tua candidatura! contratto di lavoro: tempo pieno, tempo determinato benefit: orario flessibile orario: dal lunedì al venerdì orario flessibile requisiti di lavoro non servono requisiti tecnici se non la capacità di lettura di un disegno tecnico, per tutto il resto faremo formazione......
Durata contratto: 1 mese orario: dal lunedì al venerdì orario flessibile straordinari esperienza: operaio edile e/o stradale: 1 anno (obbligatorio) requisiti di lavoro il candidato ideale possiede i seguenti requisiti: esperienza maturata nel settore edile e/o stradale (anche breve); disponibilità......
Sede di lavoro: vigonza (pd) orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, con orario 9... il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03......
Sede di lavoro: vigonza (pd) orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì con orario 9... il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03......
Sede di lavoro: vigonza (pd) orario di lavoro: part time mattina o pomeriggio, dal lunedì al venerdì, con orario 9... il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e......
