STAGE HR - TALENT & PERFORMANCE MANAGEMENT
Descrizione dell'offerta di lavoro
La nostra missione è aiutare gli abitanti a dare forma ai loro progetti di casa e di vita, con soluzioni utili ad impatto positivo.
Contiamo su persone che lavorano in 52 punti vendita distribuiti su tutto il territorio e presso la sede centrale di Milano.
Per noi le persone sono al centro.
Tutti insieme ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro positivo ed inclusivo.
Viviamo relazioni autentiche, basate sulla fiducia reciproca, verso il miglioramento continuo delle nostre competenze e performance.
Leroy Merlin è un datore di lavoro che rispetta le pari opportunità.
Accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società e crediamo che l'impiego di una forza lavoro diversificata sia fondamentale per il nostro successo.
COSA OFFRIAMO Sarai accolto, in un contesto dinamico e multinazionale dove potrai costruire il tuo profilo professionale con momenti on the job e di approfondimento in aula.
Grazie all’attenta guida di tutor aziendali avrai modo di accrescere le tue competenze ed essere protagonista del tuo sviluppo professionale.
Sarai inserito in un percorso di stage della durata di 6 mesi, sia con formula curriculare che extracurriculare, con rimborso spese mensile e mensa aziendale.
Sarai dotato di pc e smartphone aziendali.
Dopo una prima fase di inserimento, potrai beneficiare della nostra policy di smart working ibrido, imparando così a gestire le tue attività sia in presenza che da remoto.
RESPONSABILITA’ La risorsa, inserita all’interno dell'HQ Leroy Merlin Italia, collaborerà per l'implementazione di progetti internazionali nel team Formazione e Sviluppo della direzione Risorse Umane.
Avrà la possibilità di acquisire competenze su tutto il percorso di valutazione delle performance e del talent management e collaborerà alla progettazione ed erogazione dei contenuti formativi inerenti al progetto.
Nello specifico si occuperà di.
Sviluppo, implementazione e monitoraggio del nuovo sistema e del nuovo strumento digitale di performance management annuale Gestione del feedback continuo e feedback 360° Progettazione e monitoraggio di piani di sviluppo giovani talenti e potenziali Affiancamento in attività di Development Center e valutazione del potenziali QUALIFICHE E COMPETENZE Laurea triennale o magistrale in Psicologia o Materie Umanistiche, Ottima conoscenza della lingua inglese; La conoscenza della lingua francese sarà considerata un plus; Utilizzo di strumenti digitali ed informatici (buona conoscenza pacchetto Google e Office, in particolare dell’applicativo Excel e di G Suite); Buone capacità organizzative, comunicative e relazionali; Capacità di lavorare in team; Precisione, orientamento al risultato; Dinamismo, proattività e flessibilità; Problem solving.
Sei tu il talento che stiamo cercando? Invia subito la tua candidatura per unirti al team!
Dettagli dell'offerta
- Leroy Merlin Italia
- Imprecisato
- 03/05/2024
- 01/08/2024
Sarà anche responsabile di fornire supporto ai dipendenti e ai manager su questioni hr... proattività: attitudine a identificare le sfide e proporre soluzioni innovative per migliorare i processi hr esistenti e favorire un ambiente di lavoro positivo... lavoro di squadra: abilità nel collaborare con......
Riferimento: corso di formazione + stage risorse umanesi raccomanda di inserire nel curriculum vitae l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da regolamento eu 2016/679... vista l’importanza delle attività da svolgere e le competenze molteplici da acquisire, lo stage avrà una durata minima......
Riferimento: corso di formazione + stage risorse umanesi raccomanda di inserire nel curriculum vitae l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da regolamento eu 2016/679... i candidati che si distingueranno maggiormente durante questo periodo avranno la possibilità di accedere ad uno stage......
Chi cerchiamo ricerchiamo figure da inserire in stage in ambito hr/ selezione del personale per la nostra sede di milano... vista l’importanza delle attivita’ da svolgere e le competenze molteplici da acquisire, lo stage avra’ una durata minima di 6 mesi con buone prospettive di inserimento......
), - partecipazione a progetti hr specifici e iniziative di miglioramento continuo... il tirocinante supporterà il team hr nelle attività quotidiane, contribuendo alla gestione dei processi di selezione e sviluppo del personale... il tirocinio è rivolto a studenti universitari che desiderano acquisire......
Dettagli lavoro l’offerta di lavoro consiste in un iniziale inserimento in stage di 12 mesi, con un rimborso spese di € 500,00... zerocalorieitalia... website: https://www... zerocalorie nasce dalla voglia di rivoluzionare il concetto di cibo sano... com/ la posizione zerocalorie è alla ricerca di un......
Chi cerchiamo: in particolare, per ampliamento del nostro organico, ricerchiamo analisti funzionali su sap mdg - data quality management per attivita’ da remoto, con possibili trasferte in toscana... siamo quindi sempre alla ricerca di nuove figure tecniche con skill professionali differenti, in funzione......
Hai un diploma come perito elettrotecnico?hai avuto una prima esperienza come elettricista?sei una persona curiosa e il mondo dell'illuminazione ti piace? magazzini bracchi srl offre l'opportunità di partecipare allo stage extracurriculare all'interno del proprio ufficio illuminotecnico - con un rimborso......
Magazzini bracchi srl offre l'opportunità di partecipare allo stage extracurriculare all'interno del proprio ufficio carpenteria - con un rimborso mensile di € 500 - a chi voglia entrare nel mondo del lavoro, mettersi in gioco e, magari, entrare a far parte del nostro team... altre informazioni sul lavoroper......
Magazzini bracchi, offre uno stage extracurriculare nel proprio ufficio serramenti di seravezza - con un rimborso mensile di € 500 - che abbia voglia di accrescere le proprie esperienze e di abbracciare il mondo del lavoro in un ambiente fresco e stimolante... diploma da geometra......