Recruiting/gestione del personale

- Ricerca e selezione del personale: dalla raccolta delle esigenze dell’azienda cliente alla conduzione dei colloqui (telefonici, face-to-face, Skype), fino ad arrivare alla stesura dei profili della rosa di candidati finalisti e alla presentazione degli stessi all’azienda; ricerca attiva di candidati all’interno dei database disponibili; promozione profili alle aziende clienti
- Presa in carico di candidati tramite Garanzia Giovani, con utilizzo dei relativi portali (Anpal, Siul, Bandi online) 
- Gestione tirocini extracurriculari: attivazione e contestuale registrazione sul portale Gefo, monitoraggi, proroghe, chiusure

- Ricerca e selezione del personale: job analysis e definizione job profile, stesura e pubblicazione dell’annuncio su portali dedicati, screening dei CV pervenuti e/o presenti nel database interno, convocazione dei candidati, conduzione dei colloqui, stesura dei profili e presentazione degli stessi all’azienda; somministrazione, codifica ed interpretazione di test (16PF Questionnaire, WIS/SVP)
- Presa in carico di candidati tramite bandi nazionali (Garanzia Giovani, Dote Unica Lavoro), con utilizzo dei relativi portali (Anpal, Siul, Siage/Bandi online) 
- Gestione tirocini extracurriculari: attivazione e contestuale registrazione sul portale Gefo, monitoraggi, proroghe, chiusure

- Vendita assistita (contatto diretto con il cliente in tutte le fasi del processo, dalla raccolta delle sue necessità fino al post-vendita)
- Approvvigionamento e organizzazione del magazzino
- Allestimento vetrine
- Formazione del personale neoassunto