AREA MANAGER
Descrizione dell'offerta di lavoro
operano con un approccio orientato ai risultati, offrendo servizi e soluzioni innovative per i loro clienti.
offerta supervisionare e coordinare le attività di vendita all'interno dell'area assegnata.
definire e implementare strategie commerciali per raggiungere gli obiettivi aziendali.
monitorare le performance del team e fornire supporto per il miglioramento continuo.
analizzare il mercato e identificare nuove opportunità di business.
gestire le relazioni con i clienti chiave, garantendo un alto livello di soddisfazione.
collaborare con altri dipartimenti per ottimizzare i processi di vendita.
preparare report dettagliati sulle attività di vendita e i risultati raggiunti.
assicurarsi che le procedure e le politiche aziendali siano rispettate.
competenze ed esperienza un area manager di successo dovrebbe avere.
esperienza comprovata nel settore servizi e nel ruolo di gestione vendite.
ottime capacità di leadership e gestione del team.
conoscenze approfondite delle strategie di vendita e del mercato di riferimento.
capacità di analisi e problem-solving per affrontare sfide complesse.
orientamento al risultato e attenzione al cliente.
buone competenze nella redazione di report e nell'uso di strumenti digitali.
disponibilità a viaggiare all'interno dell'area di competenza.
completa l'offerta contratto a tempo indeterminato con una retribuzione annua stimata tra e eur.
auto aziendale per uso professionale.
opportunità di crescita professionale in un ambiente orientato ai risultati.
supporto continuo e formazione per il miglioramento delle competenze.
contesto aziendale stimolante nel settore servizi se ritieni di avere le competenze e la motivazione per il ruolo di area manager, non esitare a candidarti! fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della legge (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
Dettagli dell'offerta
- Page Personnel
- 18/07/2025
- 05/01/2026
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