DIRETTORE MERCATO PAC (SYSTEM INTEGRATOR)
Descrizione dell'offerta di lavoro
Il ruolo:
Il Direttore Commerciale PAC avrà la responsabilità di guidare e sviluppare il business legato a progetti complessi di automazione, gestione dei processi e soluzioni IT. In un contesto dinamico e in continua evoluzione, sarà chiamato a creare e implementare strategie di crescita, a gestire relazioni con i principali clienti e a coordinare un team commerciale orientato al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Le principali responsabilità includono:
Gestione e Sviluppo del Business PAC: Definire e implementare la strategia commerciale per la vendita di soluzioni tecnologiche avanzate in accordo con il Sales Director.
Leadership e Team Management: Supervisione e coordinamento del team commerciale, garantendo la motivazione e il raggiungimento degli obiettivi di vendita. Supporto continuo nella formazione e nello sviluppo delle competenze del team.
Espansione del Portafoglio Clienti: Identificare nuove opportunità di business, sviluppare relazioni durature con i clienti esistenti e offrire soluzioni personalizzate che rispondano alle esigenze specifiche del mercato.
Gestione delle Negoziazioni: Concludere trattative commerciali ad alto valore aggiunto, gestire in autonomia il ciclo di vendita e garantire la massimizzazione dei margini di profitto.
Collaborazione con le Funzioni Interne: Lavorare a stretto contatto con il team tecnico, marketing e post-vendita per garantire che le soluzioni offerte siano in linea con le esigenze dei clienti e con le capacità di implementazione aziendali.
Analisi e Reporting: Monitorare e analizzare le performance commerciali, redigere report periodici e garantire che le attività siano allineate con le politiche aziendali e gli obiettivi di crescita.
Requisiti richiesti:
Esperienza: Almeno 5-7 anni di esperienza in ruoli commerciali di alto livello, preferibilmente nel settore dei system integrator, con mercato di riferimento PAC e PAL.
Leadership e Visione Strategica: Capacità di guidare e sviluppare team, con un approccio orientato al risultato e alla performance.
Competenze Commerciali: Eccellenti doti di negoziazione, comunicazione e gestione delle relazioni con i clienti. Esperienza nel raggiungimento di obiettivi ambiziosi e nella gestione di contratti complessi.
Formazione: Laurea in Ingegneria, Informatica, Economia o discipline affini. Certificazioni in Project Management o altre qualifiche specifiche sono un plus.
Competenze Relazionali: Capacità di lavorare in un ambiente collaborativo e orientato al team. Ottima gestione dei rapporti interpersonali e forte attitudine alla consulenza strategica.
Cosa offriamo:
Un pacchetto retributivo competitivo, comprensivo di incentivi basati sui risultati.
Opportunità di carriera e crescita professionale in un settore altamente innovativo.
Se pensi di avere le competenze giuste per ricoprire questo ruolo e sei pronto ad affrontare una sfida stimolante in un'azienda che premia l'iniziativa e l’innovazione, ti invitiamo a candidarti!
Dettagli dell'offerta
- Experis
- Imprecisato
- 14/08/2025
- 04/01/2026
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