PLANT MANAGER - SETTORE ALIMENTARE
Descrizione dell'offerta di lavoro
l'azienda si distingue per l'attenzione alla qualità, l'innovazione nei processi produttivi e un forte legame con il territorio, offrendo un contesto dinamico, solido e orientato all'eccellenza operativa.
offerta gestire le attività quotidiane dello stabilimento produttivo, assicurando efficienza, qualità e sicurezza.
coordinare i reparti di produzione, manutenzione, logistica e qualità, promuovendo una cultura orientata al miglioramento continuo.
monitorare i kpi industriali e implementare azioni correttive per ottimizzare performance e costi.
garantire il rispetto delle normative e degli standard di sicurezza alimentare (haccp, brc, ifs).
collaborare con le funzioni centrali per lo sviluppo di progetti strategici e l'introduzione di nuove tecnologie.
guidare il team verso obiettivi condivisi, favorendo motivazione, responsabilizzazione e crescita professionale.
competenze ed esperienza ha una laurea in ingegneria (preferibilmente meccanica, gestionale o alimentare) o un background tecnico equivalente.
vanta almeno 5-7 anni di esperienza in ruoli di responsabilità all'interno di stabilimenti produttivi, preferibilmente nel settore alimentare o fmcg.
conosce in modo approfondito le normative e certificazioni di qualità e sicurezza alimentare (haccp, brc, ifs).
È abituato a gestire team multidisciplinari, promuovendo un clima di collaborazione e responsabilizzazione.
possiede una mentalità orientata al miglioramento continuo, con esperienza nell'applicazione di metodologie lean, tpm o wcm.
dimostra leadership, visione operativa e capacità di prendere decisioni rapide in contesti dinamici.
ha ottime doti comunicative e relazionali, ed è in grado di interfacciarsi efficacemente con hq, fornitori e stakeholder interni.
completa l'offerta contratto a tempo indeterminato con retribuzione competitiva, commisurata all'esperienza e al livello di responsabilità ruolo strategico e visibile all'interno di un'azienda solida, in crescita e con una forte cultura industriale autonomia gestionale e possibilità di incidere concretamente sull'organizzazione dello stabilimento percorso di crescita professionale, con accesso a progetti di sviluppo e innovazione ambiente dinamico e collaborativo, orientato alla qualità, alla sicurezza e al miglioramento continuo pacchetto benefit (es.
premi di risultato, mensa aziendale, formazione tecnica) - [da personalizzare in base al cliente]
Dettagli dell'offerta
- Page Personnel
- 05/06/2025
- 18/03/2026
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