RETAIL - STORE MANAGER
Descrizione dell'offerta di lavoro
Job responsibilities Team Management and Boutique Performance Management - Designs the optimum organization, recruits the right profiles and ensures proactively talent pipeline in his/her boutique.
- Drives performance and compensation management, ensures people development, motivates and reinforces engagement - Ensures the day-to-day management, training, coaching and motivation of the boutique team - Conduct and/or participate in regular store meetings to discuss performance, sales training, product knowledge, merchandising, and to convey other necessary information to management staff and associates.
- Define action plans to achieve Maison, boutique and category sales targets - Leads the implementation and monitoring of the action plans - Assist in assigning and monitoring sales goals of Sales Associates and the boutique KPIs - Participate in the preparation of merchandise displays and presentations, applying merchandising concepts and guidelines.
Clientele Service and Management - Participate in the coordination of sales promotion activities, which include seasonal sales, trunk shows, contests, including proper use of in-store signs advertising sales and promotions.
- implement and monitor CRM programs and actions - Acts as an Ambassador of the Maison to build direct contact with VIPs Boutique Operations & Administration - Implements group, Maison and boutique policies, procedures and guidelines - Is responsible for the back office and administration of the boutique - Oversee compliance of associates with established Company policies and standards, - Lock and secure the store and oversee compliance with all security procedures.
- Oversees the boutique expenses - Help solve problems that affect the department’s service, efficiency, and productivity.
- Gather merchandise for transfers, damages, and returns-to-vendor.
- Oversee and participate in department inventories.
- Monitor proper pricing of merchandise - Minimize stock losses PROFILO DEL CANDIDATO IDEALE Profile Goal- oriented mindset Leadership Problem- solving capability Excellent communication skills Analytical skills Good stress management and ability to work under pressure Teamworking Emotional intelligence Excellent time management and capability of prioritizing Dynamism and flexibility Mentoring and coaching attitude Fluent in English * Per procedere con l'iscrizione all'offerta è necessario registrarsi
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Tutta l'Italia
- Imprecisato - Imprecisato
- 18/08/2025
- 07/01/2026
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