VICE STORE MANAGER (M/F/X)
Descrizione dell'offerta di lavoro
er il nostro store di Brunico siamo alla ricerca di un/a.
ice Store Manager motivato/a e orientato/a ai risultati, che collabori attivamente con lo Store Manager nella gestione operativa del punto vendita.
a risorsa sarà responsabile del coordinamento della squadra, dell’ottimizzazione dei processi di vendita e dell’assicurazione di un’eccellente esperienza d’acquisto per i clienti, in linea con i valori e gli standard del marchio.
osa offriamo•Inserimento in un’azienda dinamica e in crescita, con forti prospettive di sviluppo interno•Percorsi strutturati di formazione e affiancamento•Bonus vendita e programmi di incentivazione•Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen•Inquadramento contrattuale.
terzo livello CCNL CommercioPrincipali responsabilità•Supportare lo Store Manager nella gestione operativa e strategica del negozio•Monitorare le performance di vendita e implementare azioni correttive mirate•Coordinare, motivare e formare la squadra per garantire il raggiungimento degli obiettivi•Assicurare la corretta implementazione delle campagne promozionali e il rispetto degli standard espositivi e visual del punto vendita•Svolgere attività operative sul piano vendita, dando il buon esempio•Gestire autonomamente il punto vendita in assenza dello Store ManagerProfilo ricercato•Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento all’interno del settore retail•Spiccate doti di leadership, comunicazione e gestione del personale•Forte orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi•Capacità di lavorare sotto pressione e in contesti dinamici•Propensione alla crescita professionale con l’obiettivo di assumere in futuro il ruolo di Store ManagerSe sei una persona dinamica, motivata e desiderosa di crescere nel mondo retail, inviaci il tuo CV https://lavoro.
ysk.
t/Elaboriamo le candidature su base continuativa e concludiamo il processo di selezione non appena individuiamo il candidato ideale.
ffriamo l’opportunità di un colloquio – a distanza o in presenza – ai profili ritenuti idonei.
er alcune posizioni, richiediamo anche una video-intervista, attraverso la quale siamo impazienti di conoscere le tue motivazioni e il tuo entusiasmo per questo ruolo."L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.
gs.
e D.
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i aspettiamo per costruire insieme il tuo futuro in JYSK
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 06/08/2025
- 19/02/2026
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