ADDETTO/A ALLA SEGRETERIA L. ART.18
Descrizione dell'offerta di lavoro
segreteria ed archiviazione gestione dei contratti di servizio; supervisione del processo di acquisito; assicurarsi che i fornitori di servizi rispettino gli standard normativi e le politiche aziendali.
Requisiti Diploma di scuola superiore o Laurea; Iscrizione alle Liste delle Categorie Protette ai sensi della legge (Art.
18); Esperienza pregressa in contesti aziendali; preferibile conoscenza delle normative e delle leggi applicabili nel settore degli appalti pubblici e privati.
Sede di Lavoro.
Roma, zona flaminio Orario di Lavoro.
Full Time, 40h settimanali, dal lunedì al venerdì Si offre un contratto diretto, CCNL Commercio, con stipendio da valutare in base all'esperienza, ticket restaurant per ogni giorni di effettiva presenza.
Dettagli dell'offerta
- Orienta filiale di roma labicana
- 29/03/2024
- 27/06/2024
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Ricerca di un addetto alla qualità junior che abbia le seguenti competenze specifiche... informazioni aggiuntive la residenza o il domicilio vicino alla sede aziendale costituisce titolo preferenziale; previsione di assunzione: previo periodo di prova, è prevista una possibile stabilizzazione a lungo......
Sulla privacy, l... completano il profilo propensione alla crescita individuale e al lavoro in squadra, proattività, autonomia e responsabilità... chi stiamo cercando: per la nostra sede di milano cerchiamo una persona appartenente alle categorie protette l... 68/99 con la mansione di business developer......
La nostra offerta cosa prevede l'offerta di lavoro inserimento con contratto di incaricato/a alle vendite interessanti prospettive di crescita attraverso la formazione e-learning e “training on the job” disponibilità settimanali flessibili sia full time che part-time (preferibilmente verticale di 3......
Si richiedono: - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... requisiti di lavoro - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... l'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro:......
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