ADDETTO/A JUNIOR PRATICHE AMMINISTRATIVE AMMINISTRAZIONE RISORSE UMANE
Descrizione dell'offerta di lavoro
La Risorsa sarà assunta con un contratto a tempo pieno e indeterminato al livello B1 del C.
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per i dipendenti da imprese esercenti l’attività di gestione delle infrastrutture viarie a pedaggio, delle attività e dei servizi connessi a supporto, dei sistemi di viabilità integrata.
L’orario di lavoro sarà di 40 ore settimanali, distribuite su 5 giorni.
Si occuperà principalmente di provvedere.
• all’elaborazione, controllo e verifica degli stipendi; • alla gestione amministrativa di eventi quali maternità, infortunio, malattia, ecc.; • alla gestione di tutti gli adempimenti relativi e connessi all’elaborazione mensile dei cedolini.
UNIEMENS, LUL, predisposizione dei versamenti previdenziali, preparazione della nota contabile; • agli adempimenti annuali (Certificazione Unica, autoliquidazione INAIL, modello 770; • all’aggiornamento dell’archivio del personale.
I requisiti minimi per l’accesso alla selezione sono i seguenti.
• possesso di tutti i requisiti necessari per l’assunzione presso una Pubblica Amministrazione; • idoneità fisica al profilo professionale.
I principali requisiti specifici sono i seguenti.
• possesso del diploma di scuola media superiore di II° grado (maturità 5 anni); • esperienza lavorativa di dieci anni negli ultimi dieci, con svolgimento di mansioni relative all’elaborazione e/o controllo delle buste paga e relativi adempimenti; • conoscenza della normativa fiscale e contributiva per l’elaborazione dei cedolini paga; • buona conoscenza del “CCNL per dipendenti da imprese esercenti l’attività di gestione delle infrastrutture viarie a pedaggio”; • conoscenza degli applicativi informatici del pacchetto Microsoft Office; in particolare capacità di utilizzo di Microsoft Excel a livello avanzato e di Microsoft Word a livello intermedio; • Conoscenza a livello avanzato di applicativi informatici per la gestione/elaborazione delle buste paga.
Ulteriori dettagli sono reperibili sul bando, disponibile dal giorno 23 febbraio , assieme alla domanda di partecipazione alla selezione, esclusivamente sul sito internet www.
utostradealtoadriatico.
t, nella sezione Lavora con noi.
per candidarsi è indispensabile seguire tutte le indicazioni riportate sul bando e presentare la domanda di partecipazione con le modalità e nei tempi previsti al punto “5.
Modalità di invio della documentazione allegata alla domanda” del bando.
candidature non presentate conformemente al bando non potranno in alcun caso essere considerate valide.
Termine ultimo ricezione candidature.
ore del giorno 8 marzo .
Dettagli dell'offerta
- OPENJOBMETIS SPA
- Imprecisato
- 24/02/2024
- 24/05/2024
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