ADDETTO/A RACCOLTE DIFFERENZIATE PORTA A PORTA PAT. B
Descrizione dell'offerta di lavoro
- Raccolta differenziata dei rifiuti, dello svuotamento dei cestini e del recupero dei rifiuti abbandonati sul territorio.
- Conduzione del veicolo e attività di carico e scarico rifiuti mediante l'ausilio di apposita strumentazione.
Si richiedono.
- Disponibilità a lavorare per un monte ore complessivo di 38H/settimana, orario mattutino dal lunedì al sabato.
- Possesso della patente B.
- Capacità di organizzare e gestire il proprio turno di lavoro in funzione delle scadenze e delle priorità assegnate.
- Il candidato ideale ha maturato pregressa esperienza nella mansione, nelle attività di raccolta o sanificazione.
- Buona attitudine ai lavori manuali e all'aperto.
- Propensione verso tematiche sociali & ambientali.
Si offre.
- Contratto iniziale a Tempo Determinato di 6 mesi finalizzato alla stabilizzazione.
- Ambiente sereno e stimolante con possibilità di crescita.
- Possibilità di conciliare vita famigliare e lavorativa.
- Rispetto e valorizzazione della persona.
Sede di lavoro.
Sarezzo.
Invia candidatura Il sottoscritto dichiara di aver letto e ben compreso l’ INFORMATIVA SUL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI RESA NEI CONFRONTI DEI CANDIDATI AL LAVORO ai sensi e per gli effetti del Regolamento UE
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- 02/04/2024
- 01/07/2024
No vendita - no porta a porta umbria lazio campania toscana requisiti di lavoro profilo richiesto: la figura ricercata, dopo una attenta analisi formativa (full immersion) sia teorica che pratica a cura dell'azienda (remunerata), si occuperà di sviluppare e gestire il territorio assegnatogli in esclusiva......
Andrà a sostituire personale assente su vari appalti o si occuperà in coordino dell’avviamento di nuovi appalti, sarà inquadrata full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, con disponibilità a straordinari e flessibilità oraria... si richiede possesso di patente tipo b per guida mezzi aziendali......
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere... si richiede possesso di patente topo b per la guida di furgoni aziendali, diponibilità a straordinari e brevi trasferte... ministeriale definitiva) ricerca per proprio cliente un/a addetto pulizie industriali munito di patente b......
L’azienda offre un iniziale contratto a tempo determinato con reali possibilità di crescita interna e di passaggio a tempo indeterminato... spp agenzia per il lavoro (aut... per info inviare cv a: *****@***** o contattare 349 8862582... assunzione diretta, no somministrazione......
Chi cerchiamo ricerchiamo figure, senior e junior, su sap b... requisiti di lavoro requisiti il candidato ideale possiede, preferibilmente, una conoscenza di: sap b... l' attività consiste nello sviluppare una serie di reportistica (300/350, potrebbero aumentare) ad uso utente abilitato piattaforma......
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere... ministeriale definitiva), filiale di milano, ricerca per importante azienda un/una capo squadra itinerante full time con patente b a firenze... si valutano profili muniti di patente tipo b per la guida di mezzo aziendale e preferibilmente......
Hai mai pensato a un piano b per sopravvivere a inflazione e carenze... non è un call centernon è un porta a portanon è telemarketingnon è un lavoro a domicilioil presente annuncio è rivolto a tutti, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone da 35 a 60 anni e di tutte le nazionalità, ai sensi dei......
Non è un porta a porta... non è un lavoro a domicilio... vuoi entrare a far parte di una grande community internazionale che opera in un settore in costante espansione ? selezioniamo persone con mentalita’ imprenditoriale, ambiziose e determinate !!! il guadagno è proporzionato all’impegno......
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Si offre (se selezionati) -contratto a norma di legge -2000,00e -possibilità di carriera -no porta a porta -no volantinaggio -si richiede disponibilità immediata -3 viaggi premio l'anno -contratto di lavoro a norma di legge -full-time o *****@*****... azienda nel settore della pubblicizzazione di un......
