ADDETTO/A UFFICIO MANUTENZIONE-CASTELVETRO DI MODENA
Descrizione dell'offerta di lavoro
ADDETTO/A UFFICIO MANUTENZIONE La risorsa, inserita in un team di lavoro e a diretto riporto gerarchico del responsabile manutenzione, si occupa della gestione degli immobili dal punto di vista edile, impiantistico, equipment e dei servizi necessari a garantirne la massima funzionalità ed operatività.
Principali Attività e Responsabilità.
Gestione manutenzioni ordinarie relative ad impianti, attrezzature, opere edili, disinfestazioni, spurghi, pulizie etc.
mediante apposito gestionale; Pianificazione delle attività con i fornitori esterni; Supporto tecnico ai punti vendita nella gestione ordinaria delle manutenzioni nel rispetto delle procedure aziendali; Supporto tecnico ai punti vendita nell'utilizzo del gestionale; Gestione prescrizioni degli enti di controllo (ASL, NAS); Controllo contabilità fornitori ed inserimento costi mensili in apposito gestionale; Chiusura interventi di manutenzione; Ordini di nuove attrezzature e materiali; Aggiornamento e condivisione delle procedure interne alla funzione; Redazione/spedizione e archiviazione di documenti; Interfaccia con Ufficio Amministrativo per emissione documenti contabili necessari al pagamento dei fornitori.
Requisiti.
Titolo di studio (Diploma/Laurea) ad indirizzo tecnico/impiantistico; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Autocad, Office, Software di contabilità e gestione manutentiva); Almeno un anno di esperienza tecnica in settori analoghi o nel facility management; Disponibilità a lavorare in sede direzionale (Castelvetro di Modena) mediamente 2 giorni a settimana e, per i restanti giorni, disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale; Preferibile residenza/domicilio in provincia di Modena o Emilia-Romagna; Sarà considerato requisito preferenziale la conoscenza del software gestionale Helpdesk Advanced di PAT; Buone doti organizzative, di comunicazione e relazionali; Dinamismo, versatilità e proattività; Problem solving.
Cosa offriamo.
Inserimento con contratto di apprendistato o tempo determinato scopo assunzione o tempo indeterminato (CCNL Turismo); Il package retributivo proposto sarà commisurato all’esperienza della persona che verrà selezionata sempre nel rispetto degli equilibri interni; Inserimento all’interno di un team affiatato di professionisti del settore (periti ed ingegneri); Percorso di crescita e sviluppo professionale che porterà la figura ad ampliare e consolidare forti competenze tecniche e ad assumere responsabilità crescenti; ambiente serio e molto professionale, ma al contempo accogliente, informale e sereno; Mensa interna e flessibilità oraria in ingresso ed uscita; Formazione continua.
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- 31/07/2025
- 06/01/2026
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