CAPO TURNO
Descrizione dell'offerta di lavoro
job description la figura selezionata, riportando direttamente al responsabile operations, avrà le seguenti responsabilità.
pianificare nel dettaglio tempi, dimensione, sequenza dei lotti di produzione, nel rispetto del programma generale di produzione e degli obiettivi aziendali; verificare il rispetto del piano di produzione secondo le modalità concordate con il personale addetto al rilevamento e alla validazione dei dati; sovrintendere, in qualità di preposto come definito dal d.
lgs.
, all'attività lavorativa e garantire l'attuazione da parte dei lavoratori delle direttive ricevute dal datore di lavoro in materia di igiene e sicurezza del lavoro; concordare con il responsabile operations gli indici da monitorare nel processo produttivo (unità realizzate, efficienza dei processi, scarti e difettosità, ecc.) e i relativi valori obiettivo; organizzare i vari reparti, in modo da raggiungere gli obiettivi di miglioramento che gli verranno assegnati di volta in volta dal responsabile operation; pianificare, insieme ai propri capiturno/caporeparto, ed anche in collaborazione con altre funzioni aziendali (manutenzione, tempi e metodi, r&s, gestione impianti, ecc.) i mezzi e le modalità operative necessarie per il mantenimento/ raggiungimento degli obiettivi concordati; ottimizzare l'organizzazione del personale in tutte le linee di produzione e la gestione delle fermate per manutenzione ordinaria e straordinaria; definire i periodi di affiancamento per il personale di nuova assunzione e quelli da effettuarsi per rispondere a specifiche necessità di addestramento del personale esistente; stabilire la distribuzione del personale sui diversi turni lavorativi.
competenze ed esperienza desideriamo incontrare candidati con esperienza pregressa nel coordinamento all'interno di contesti produttivi.
spiccate capacità organizzative, di problem solving, di resistenza a situazioni di stress uniti alla capacità di lavorare in team e di relazionarsi con interlocutori di diverso livello, saranno elementi che contraddistinguono la figura ricercata.
completa l'offerta middle management; package retributivo commisurato alla effettiva esperienza e capacità espressa nel ruolo.
Dettagli dell'offerta
- Page Personnel
- 12/04/2024
- 11/07/2024
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