HR MANAGER
Descrizione dell'offerta di lavoro
Località: Erba
Settore: Risorse Umane
Azienda cliente: azienda in forte crescita, operante nellambito dellindustria della produzione di safety glass.
Descrizione del Lavoro:
Stiamo cercando un/a HR Manager qualificato/a ed energico/a. Il candidato/la candidata ideale sarà responsabile della gestione e dello sviluppo delle risorse umane, contribuendo al successo complessivo dell'azienda.
Responsabilità:
- Sviluppare e implementare politiche e procedure HR efficaci per attirare, sviluppare e trattenere il talento.
- Gestire il ciclo di vita completo dei dipendenti, dalla selezione all'uscita, inclusi colloqui di assunzione, formazione e sviluppo, revisioni delle prestazioni e separazioni.
- Supervisionare il reclutamento e la selezione, lavorando per garantire una pipeline di candidati qualificati.
- Fornire consulenza e supporto ai dipendenti e ai manager su questioni HR, risoluzione di conflitti e sviluppo delle competenze.
- Gestire i programmi di formazione e sviluppo per favorire la crescita dei dipendenti.
- Monitorare la conformità alle normative HR locali e statali e mantenere la documentazione relativa.
- Promuovere una cultura aziendale inclusiva e orientata ai risultati.
Requisiti:
- Laurea in Risorse Umane, Psicologia Industriale o campo correlato.
- Almeno 5 anni di esperienza nel campo delle Risorse Umane, con almeno 2 anni in un ruolo manageriale.
- Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative HR in Italia.
- Capacità comprovate di gestire processi di reclutamento e selezione di successo.
- Eccellenti competenze comunicative e capacità di risoluzione dei problemi.
- Orientato/a ai dettagli e in grado di gestire informazioni sensibili in modo confidenziale.
- Familiarità con i sistemi di gestione HR e il software di elaborazione delle buste paga.
Come Candidarsi:
Se ritieni di avere l'esperienza e le competenze necessarie per guidare la funzione HR in un ambiente dinamico e in crescita, ti invitiamo a inviare il tuo curriculum e una lettera di presentazione ad Adami & Associati
Dettagli dell'offerta
- Indeterminato, full time
- 2000€ - 3000€
- 01/11/2023
- 30/01/2024
Se porti avanti la professione di hr manager con grande attenzione ai numeri e sei alla ricerca di una bella sfida in cui partecipare alla riorganizzazione di un’azienda forte e in crescita, inviaci la tua candidatura con rif... il nostro cliente, azienda che ricopre una posizione di rilievo nel mercato......
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Il ruolo hr in innova finance è orientato alla fidelizzazione, all’accrescimento della satisfaction interna e all’employer branding dei dipendenti e dei futuri candidati... innova finance, società leader in finanza agevolata, specializzata nel supportare le aziende del territorio italiano ad avere accesso......
Ha una esperienza pregressa come addetto/a vendita o store manager maturata in ambito beauty e cosmesi... il nostro cliente, importante multinazionale leader europea nel mondo delle profumerie, sta ricercando un addetto/a vendita competente nel settore della cosmetica da avviare, con giusta formazione......
Il project manager sarà inoltre responsabile della gestione del team di progetto, della facilitazione della comunicazione e della risoluzione dei conflitti... il project manager garantirà che i progetti vengano consegnati in tempo, nel rispetto del budget e con soddisfazione delle parti interessate......
Il data manager si occupa del controllo qualità e dell’elaborazione dei dati finali... azienda leader nel settore data collection e ricerche di mercato a livello internazionale, ricerca per la propria sede di palermo:due data manager che entrino a far parte dell'organico axiendale......
Esperienza: da 3 a 5 anni come area manager in contesti affini... collaborare con un senior sales area manager durante l’on boarding e nella divisione del mercato... ubicazione: castiglione delle stiviere descrizione del ruolo: in stretta collaborazione con il direttore commerciale italia, il sales area......
· - coordinare e tenere traccia con cost controlling dei costi e dei pagamenti del progetto, gestire il flusso di cassa del progetto; - partecipare e riferire alle riunioni pre-avvio e seguire riunioni periodiche durante la costruzione sia interne che con clienti e subappaltatori; - identificare i subappaltatori......
Per questa ragione necessitano di un hr specialist che possa dare il suo contributo nel team... definizione con il responsabile di filiale dei kpi e valutazione dei collaboratori relativamente ai parametri definiti e creazione di un sistema premiante gestione delle comunicazioni tra manager e dipendenti......
