HRBP

Azienda importante società ambito sanitario e ricerca sito a milano job description la figura selezionata sarà responsabile delle seguenti attività.
pianificazione e realizzazione degli inserimenti di nuovo personale e monitoraggio della corretta finalizzazione, nel rispetto dei budget; redazione del budget del personale, dalla fase di elaborazione al monitoraggio alle analisi trimestrali; implementazione delle linee guida e procedure utili alla standardizzazione e divulgazione dei processi hr nelle popolazioni di riferimento; gestione della formazione e dei percorsi di sviluppo, al fine di garantire la massima valorizzazione delle risorse; vicinanza ai responsabili di linea in tutti i processi hr, garantendo l'osservanza delle normative e delle politiche aziendali; gestione dei processi di selezione, performance management, formazione e sviluppo, in collaborazione costante con le linee guida del team hr e in stretta collaborazione con le funzioni impattate; partecipazione ai progetti speciali ed iniziative hr.
competenze ed esperienza il/la candidat* ideale possiede i seguenti requisiti.
laurea ed eventualmente master; esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo, preferibilmente sviluppata in contesto sanitario o retail; ottima conoscenza dell'inglese; completano il profilo.
spiccate capacità organizzative e di problem-solving, ottime doti relazionali e comunicative.
completa l'offerta ottima opportunità di carriera.
contratto a tempo indeterminato.