IMPIEGATO SUPPLY CHAIN JUNIOR
Descrizione dell'offerta di lavoro
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Search & Selection Divisione Industria & Engineering, per azienda cliente del settore elettromeccanico, ricerca la seguente figura professionale.
IMPIEGATO SUPPLY CHAIN JUNIOR La risorsa inserita nell'ufficio Tecnico verrà formata nelle seguenti mansioni.
· Eseguire controlli di conformità alle normative nazionali e internazionali in materia di esportazioni; · Gestire la documentazione e le autorizzazioni necessarie per le esportazioni di merci; · Monitorare e aggiornare i regolamenti e le normative relative al controllo delle esportazioni di merci; · Collaborare con i team di vendite e logistica per garantire la corretta gestione delle esportazioni; · Rispondere alle richieste di informazioni da parte delle autorità competenti e supportare le verifiche e le ispezioni sulle esportazioni; · Partecipare a sessioni di formazione e workshops per mantenere aggiornate le competenze relative al controllo delle esportazioni.
Requisiti Professionali.
· Conoscenza base delle normative e regolamenti nazionali e internazionali in materia di export control; · Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici; · Conoscenza fluente della lingua inglese.
Completano il profilo.
Attitudine al lavoro di squadra, attenzione ai dettagli e problem solving.
Sede azienda.
BUCCINASCO (MI).
Inserimento diretto in azienda.
RAL.
Contratto di Apprendistato, €.
L'inquadramento sarà commisurato all'esperienza e alle competenze maturate.
Dettagli dell'offerta
- MAW S.p.A.
- Imprecisato
- 20000€ - 20000€
- 22/05/2024
- 20/08/2024
Per la sede di cavaion veronese cerchiamo un/a: impiegato/a contabile amministrativo junior (m/f) la persona scelta verrà inserita in ufficio amministrazione e contabilità e gradualmente responsabilizzata nella gestione di alcune attività contabili/amministrative con la supervisione del responsabile......
Lavoriamoci srl impresa sociale, agenzia per il lavoro accreditata presso la regione piemonte, ricerca per noto studio di consulenza del lavoro un/a impiegato/a paghe e contributi junior... profilo: la risorsa si occuperà dell'invio delle comunicazioni obbligatorie (assunzioni, proroghe, cessazioni)......
Experience international, società di ricerca e selezione del personale in ambito healthcare attiva nei settori di medical devices, equipment, diagnostics e pharma, per un’importante azienda distributrice di dispositivi medici che intende ampliare il proprio organico, ricerca la seguente figura professionale:......
Nell’ottica della constante espansione necessitano di una figura junior da inserire nel team finanza agevolata... il nostro cliente è un’azienda innovativa nata per supportare le aziende nel costruire splendidi prodotti e aiutare le organizzazioni a raggiungere il loro pieno potenziale tramite una consulenza......
Segretaria junior descrizione dell'offerta di lavoro bs analysis s... per candidarsi inviare il proprio curriculum vitae all’indirizzo *****@***** indicando nell’oggetto “richiesta di lavoro segretaria junior'... per il profilo ricercato è indispensabile possedere una forte predisposizione alla comunicazione......
Laboratorio sartoriale in crema, per ampliamento organico siamo alla ricerca di una sarta campionarista e di una sarta junior... per la figura junior si richiede un diploma ambito moda e/o corso di specializzazione e di un minimo di esperienza la figura come sarta campionarista selezionata si occuperà......
Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
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