RESPONSABILE DI COMMESSA (IMPIANTISTICA) – REGGIO EMILIA

Mansione.
Per cooperativa di imprese di elettricisti e installatori elettrici nata a Reggio Emilia nel , dotata di forte solidità patrimoniale, composta da 56 aziende socie e intenzionata a riposizionarsi sul mercato delle installazioni elettriche per impianti civili e industriali ed energie rinnovabili, stiamo cercando un Responsabile di Commessa.
La persona inizialmente opererà in affiancamento ai titolari di alcune imprese associate con lo scopo di acquisire competenze ed autonomia professionale.
In prima battuta pertanto saranno utilizzate competenze, contatti e risorse delle imprese associate stesse con l’obiettivo di non disperdere il patrimonio clienti da essi guadagnato nel tempo.
La risorsa ricercata dovrà coordinare il responsabile dell’U.
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nella stesura della offerta e ricercare fra i vari soci quelli che hanno le competenze per l’assegnazione del lavoro, successivamente coordinare i capi cantiere delle imprese assegnatarie dei lavori e provvedere alla gestione delle commesse affidate, curando gli andamenti economici, gli stati di avanzamento dei lavori e i rapporti con le committenze e le figure nominate da quest’ultime.
Nello specifico si occuperà quindi di.
– Studiare il progetto e individuare la migliore modalità di realizzazione.
– Gestione della fase di offerta e preventivazione in coordinamento con i soci preposti all’esecuzione dei lavori.
– Gestione del contratto e del rispetto tempi di esecuzione.
– Interfacciarsi con il capo cantiere per la pianificazione e la gestione delle maestranze.
– Verifica della corretta documentazione predisposta; Predisporre il budget di commessa e il programma lavori.
– Predisporre il piano di approvvigionamento e interfacciarsi con i fornitori.
– Interfacciarsi con la Direzione Lavori.
– Redigere mensilmente la contabilità attiva e passiva.
Competenze Richieste.
– Diploma di Perito Elettrotecnico (è gradita ma non indispensabile una laurea in ambito ingegneristico Elettrico o Gestionale).
– Esperienza nella gestione e realizzazione di impianti civili e industriali.
– Ottime competenze relazionali.
– Necessaria grande capacità nella pianificazione e di realizzare schemi operativi, valutare rischi e opportunità e da questi stabilire un “piano” di azione per poter rendere sostenibile un progetto e far felici sia i clienti che il suo datore di lavoro.
– Capacità motivare le persone, coinvolgerle nel raggiungimento degli obiettivi e portarle a remare tutti nella stessa direzione – Capacità di delegare, assegnare compiti, controllare gli obiettivi e rendere le persone coinvolte in un team all’interno del progetto.
– Capacità di comunicare con il proprio team e di dialogare anche all’esterno al fine di riuscire ad ottenere condizioni che siano le più vantaggiose ai fini del raggiungimento dell’obiettivo.
Contratto.
– Tipologia.
tempo indeterminato con periodo di prova di legge.
– Retribuzione.
da determinarsi e commisurata all’esperienza.
– Orario.
full-time.
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e .
Per candidarsi utilizzare l’opzione sottostante o inviare una mail a , facendo riferimento alla job description.
Inviando la mia candidatura confermo di aver letto ed approvato la seguente informativa sulla privacy.
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