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RISORSA L. REPARTO MACELLERIA CAMPOBASSO

Descrizione dell'offerta di lavoro

La risorsa seleziona dovrà occuparsi delle seguenti mansioni.
- Confezionamento, pesatura, etichettatura vaschette di carne - rifornimento e riordino banco take away - lavorazione preparati e pronto cuoci - utilizzo attrezzature quali tritacarni e macchina per hamburgher - igienizzazione e sanificazione attrezzature e reparto macelleria Requisiti - Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L.
art.
1 - Buone doti relazionali e comunicative - flessibilità oraria di lavoro Disponibilità al lavoro part time 21 max 24 h settimanali SEDE DI LAVORO.
CAMPOBASSO
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Imprecisato
Località
  • Tutta l'Italia
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 15/05/2024
Data di scadenza
  • 13/08/2024
Full stack developer - Categorie Protette L. 68/99
Advancia technology

Si richiedono: - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... requisiti di lavoro - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... l'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro:......

ALLIEVO CAPO REPARTO
CVing S.r.l

Gestione del personale di reparto... responsabilità: organizzazione del reparto assegnato... cerca allievi capi reparto per un’importante azienda del territorio operante nel settore della grande distribuzione organizzata... flessibilità oraria e massima disponibilità territoriale......

Fullstack developer - Categorie protette L. 68/99
Advancia Technology Srl

Si richiedono: - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... l'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: l... 215/03, 216/03 e reg... ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del gdpr, i dati......

Full Stack Developer - Categorie Protette L. 68/99
Advancia technology

Si richiedono: - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... l'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: l... 215/03, 216/03 e reg... ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del gdpr, i dati......

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Advancia technology

Si richiedono: - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... l'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: l... 215/03, 216/03 e reg... ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del gdpr, i dati......

Full Stack Developer - Categorie Protette L. 68/99
Advancia technology

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Fullstack developer - Categorie Protette L. 68/99
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Si richiedono: - iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex l... l'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: l... 215/03, 216/03 e reg... ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del gdpr, i dati......

BUSINESS DEVELOPER - CATEGORIE PROTETTE L. 68/99
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Sulla privacy, l... chi stiamo cercando: per la nostra sede di milano cerchiamo una persona appartenente alle categorie protette l... 68/99 con la mansione di business developer nel settore della consulenza per l’innovazione biotecnologica a riporto diretto del ceo il candidato avrà la responsabilità......

Addetti vendita reparto Ortofrutta
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Azienda leader nel settore della gdo, siamo alla ricerca di un/a addetto/a al reparto ortofrutta da inserire nei supermercati di portuense e colli portuensi... sei il nostro candidato ideale se: hai maturato esperienza di 1/2 anni nella gestione del reparto;sei una persona precisa e organizzata;possiedi......

ADDETTO AMMINISTRATIVO - CATEGORIE PROTETTE L. 68/99
Consorzio Italbiotec

Sulla privacy, l... per candidarsi scrivere a *****@***** – rif: addetto amministrativo l... ccnl applicato: commercio per servizi (14 mensilità) benefit e piano di crescita professionale sede di lavoro: milano, zona bicocca modalità di lavoro ibrida (in presenza/remote working) requisiti di lavoro......