SENIOR PAYROLL & HR ADMIN COORDINATOR
Descrizione dell'offerta di lavoro
SENIOR PAYROLL & HR ADMIN COORDINATOR The candidate will be responsible for providing day-to-day support, coordination and coaching to the payroll/time & attendance/benefits and WFA Country Specialists ensuring services are delivered according to global standards and meet specific local requirements.
Responsibility.
Report to Regional HR Services Lead on specific initiatives and challenges for each process area.
Collaborate with Regional HR Services Lead on the definition of HR Services budget, future staffing requirements and other needs.
Set performance targets for Payroll/Time & Attendance/Benefits and WFA Country Specialists in line with overall team goals and individual development plan.
Collaborate with Continous Improvement Lead and contribute to assume ownership / accountability over relationship between HR Services and external partners Measure and monitor services performance by identifying opportunities for improvement concerning timeliness, responsiveness, accuracy, and controls.
Act as an escalation point for payroll, Time & Attendance, Benefits and WFA issues.
Assess, approve, and submit improvements actions related to process and system/tools.
Identify optimization and automation areas at local level for each process included on HR Services scope.
Support Regional HR Services Lead on the design and / or implementation of policies, processes, and systems / tools.
Collaborate with Regional HR Services Lead on the development of new solutions and on the implementation of action plans.
Ensure data privacy and compliance requirements are met across the different countries.
Ensure Payroll/T&A/Benefits Specialists are provided with the required knowledge, have access to required information / documentation, and contribute to knowledge management activities.
The ideal candidate will have the following skills, knowledges and experience.
Undergraduate Degree in Business Administration/Human resources or related field At least 5-10 years relevant work experience on payroll, both in Italy and Switzerland Experience in a Shared Services center environment will be consider a plus Good knowledge of Italian and English Good interpersonal and communication skills, analytical mindset and attention to detail complete the profile.
Place of work.
Lugano Nord
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Tutta l'Italia
- Imprecisato - Imprecisato
- 30/04/2024
- 29/07/2024
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Lavorerai all'interno di un team già strutturato per attività da svolgersi interamente da remoto/ibrido requisiti di lavoro cerchiamo proprio te se hai un'esperienza affine di almeno 2 - 3 anni ed hai sviluppato competenze trasversali sulle seguenti tecnologie: javascript, css, html,framework bootstrap......
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Contatta martina hahn, senior manager forever: tel: 0931-1626136, cell: 340-7012181 dettagli su https://www... inquadramento iniziale: contratto da incaricato alle vendite con bonus e incentivi sulla qualità del lavoro svolto... le risorse riceveranno formazione continua da parte della forever living......
