STAGE DIGITAL MARKETING ANALYST

In Würth Italia sappiamo che ci vuole coraggio per cambiare le regole del gioco, e il nostro obiettivo è di mettere l’innovazione al servizio dei nostri clienti offrendo una customer experience sempre più all’avanguardia. Pensi di avere l’audacia di immaginare questi nuovi scenari e l’energia per plasmare insieme questo futuro? Stiamo ricercando una risorsa in STAGE DIGITAL MARKETING ANALYST per la nostra sede di EGNA In Würth Italia il Junior Digital Marketing Analyst fa parte del team E-Business, un gruppo di giovani esperti digitali che quotidianamente elabora e implementa strategie di comunicazione e marketing online contribuendo alla crescita dei vari canali di vendita. Nello specifico, si occuperà di: • supportare il team di Digital Analytics nell’analisi dei dati, costruendo report accurati sulle performance dei singoli canali di marketing. Grazie alle sue doti analitiche il nostro Junior Digital Marketing Analyst sarà in grado di aiutare il team a massimizzare lead, ordini e ROI. • È quindi fortemente orientato al raggiungimento degli obiettivi prestabiliti, ha buone doti organizzative e sarà costantemente a stretto contatto con gli altri reparti interni alla realtà aziendale per identificare nuove opportunità e soluzioni digitali volte al raggiungimento degli obiettivi di business. • Analizzare quotidianamente le campagne dei vari canali di marketing, supportando il team Digital Marketing nella gestione del budget pubblicitario e nella creazione di forecast • Realizzare dashboard e report settimanali e mensili, integrando diverse fonti di dati, da condividere con il management. • Supportare il team IT nelle analisi che influenzano le attività di A/B testing Sei la persona giusta per noi se: • Sei appassionato del mondo digitale / E-commerce • Hai una forte propensione analitica, del mondo dei dati • Hai una Conoscenza di base del pacchetto Office e in particolare Excel • Hai Conoscenze di statistica e analisi dati • Sei fluente nell’Italiano e Inglese Requisiti: • Laurea in discipline a indirizzo statistico/matematico/economico • Conoscenza dei linguaggi “R” e “Phyton” • Conoscenza di SQL • Conoscenza dei database relazionali • Conoscenza di Google Analytics Che cosa possiamo offrirti? • Enorme impatto. È insieme a te che vogliamo far vivere concretamente la nostra purpose Dare to Build Different a tutti gli stakeholders, dentro e fuori l’azienda • Possibilità di crescita professionale. Lo sapevi che oltre l’80% dei nostri Manager proviene da percorsi di sviluppo interni? • Tante opportunità formative. Per te corsi di lingua straniera e piano di digital upskilling, utili per rimanere sempre competitivi sul mercato! • Modalità di lavoro agili. Avrai la possibilità di lavorare in spazi che favoriscono relazione e collaborazione, e ti stimoleremo a cimentarti in progettualità con team trasversali. Due giorni alla settimana potrai lavorare da remoto. • Mens sana in corporate sana. Sei ami lo sport e stare con le persone, avrai tante possibilità di partecipare a tornei e momenti di networking informali, inizia ad allenarti! • Un piano di People Care in piena evoluzione. Ci stiamo impegnando per rendere Würth Italia una realtà sempre più a misura di ogni collega • Opportunità di contribuire con le tue idee. Ci piace creare momenti di condivisione e innovazione: preparati ad incontrare le Community dedicate all’inclusione generazionale e di genere, e a partecipare ad Impulso, il nostro contest dedicato all’innovazione. Qualcosa che forse non sai di noi: Il Gruppo Wurth è leader mondiale nella distribuzione di prodotti e sistemi per il fissaggio e montaggio con oltre 125000 prodotti in gamma, offrendo ogni giorno un supporto costante in termini di affidabilità, professionalità e competenza nel mondo dell’automotive, dell’artigianato, dell’edilizia e dell’industria. Il nostro modello vincente di business si basa su una strategia omnicanale con un approccio phygital, perchè vogliamo entrare in contatto con i nostri clienti attraverso tutti i possibili touchpoint. In questo scenario di crescita, i pilastri su cui basiamo le strategie di sviluppo del nostro business sono innovazione, implementazione e ispirazione, valorizzando e investendo sul potenziale dei collaboratori. Con le nostre persone adottiamo modelli di lavoro efficaci e produttivi che si basano su principi di responsabilizzazione e autonomia, diffondendo nuovi modelli di leadership e una business agility che comprende project management agile e smartworking. Würth Italia è tra le 140 aziende certificate Top Employer 2023, unica realtà aziendale altoatesina a poter vantare questo prestigioso riconoscimento! La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999. La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2