TALENT ACQUISITION SPECIALIST
Descrizione dell'offerta di lavoro
Ogni anno, oltre pazienti scelgono di affidarsi agli specialisti delle nostre strutture presenti in Lombardia, Piemonte e Sicilia.
L’attenzione alle persone è il cuore di ogni scelta, perché la qualità di Humanitas nasce da chi ne fa parte.
Lavorare con noi significa contribuire a un futuro in cui cura, benessere e professionalità crescono insieme.
Il team HR sta vivendo una fase di grande trasformazione e innovazione e per potenziare il Center of Expertise Talent Acquistion & Employer Branding di Gruppo, stiamo cercando una persona da inserire come Talent Acquisition Specialist che avrà le seguenti responsabilità.
gestire l’intero ciclo di selezione.
raccolta esigenze, stesura job description, sourcing, screening, colloqui e gestione dell’offerta; creare e mantenere un approccio data-driven alla selezione, utilizzando strumenti di reportistica per monitorare KPI di recruiting e ottimizzare il processo; costruire e gestire una solida pipeline di talenti anche attraverso strategie di ricerca attiva (LinkedIn, database interni, networking); collaborare con gli HR Business Partner e con gli Hiring Maanager per comprendere al meglio le esigenze e garantire un processo di selezione efficace ed efficiente; sviluppare l’ employer branding, partecipando a eventi di recruiting e proponendo strategie per attrarre talenti; assicurare un’ottima candidate experience, garantendo una comunicazione chiara e un processo trasparente.
La persona che cerchiamo.
ha preferibilmente conseguito una laurea in Economia; ha maturato una pregressa esperienza di 3-5 anni in contesti complessi e caratterizzati da un elevato numero di selezioni; ha un approccio analitico, metodico e strutturato; ha ottime doti relazionali ed è in grado di interagire in modo efficace con diversi stakeholder; è curiosa, ha un mindset orientato al miglioramento continuo e costruisce solide relazioni professionali; vede nel feedback e nello scambio con i colleghi un’opportunità di crescita e di sviluppo.
Completano il profilo.
disponibilità a lavorare in un ambiente dinamico; ottime doti organizzative; spiccato senso di ownership e approccio proattivo alla risoluzione dei problemi; capacità di lavorare in team.
In Humanitas le persone sono il nostro valore e investiamo nel benessere di chi lavora con noi creando un ambiente che mette in luce professionalità, crescita e qualità della vita.
Per questo motivo offriamo.
un programma di benessere a 360°, con iniziative dedicate alla salute sia fisica che psicologica; strumenti concreti per la conciliazione vita-lavoro, tra cui misure a sostegno della genitorialità e sostenibilità finanziaria; percorsi di formazione per valorizzare talenti e competenze in un contesto dinamico e innovativo.
Sede di lavoro.
Rozzano L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs e dei Dlgs e .
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- 12/08/2025
- 29/01/2026
Possibilità di crescita reale: il nostro store specialist di oggi è il store manager di domani! un ambiente di lavoro stimolante, dove il merito viene riconosciuto e premiato... cerchiamo qualcuno che non si limiti a vendere, ma che ami davvero far parte di un team vincente e voglia crescere insieme......
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Team coeso, flessibilità e rispetto per il work-life balance... possibilità di crescita professionale con formazione continua... capacità di lavorare su più progetti contemporaneamente, rispettando scadenze anche sfidanti... ottime capacità comunicative e di scrittura, attenzione ai dettagli e spirito......
Patent specialist trainee (brevetti) - laureato in ingegneria / stem il nostro cliente, un’affermata società di reggio emilia operante nel settore della consulenza tecnica e legale per la tutela della proprietà industriale, ci ha incaricato di selezionare un neolaureato/a in ingegneria o comunque con......
Nello specifico, si occuperà delle seguenti mansioni: - elaborazione delle buste paghe dei lavoratori; - predisposizione dei modelli f24; - compilazione delle dichiarazioni 770 e cu; - gestione dei rapporti di lavoro; - pratiche di assunzione e cessazione dei contratti... ricerchiamo candidato/a specializzato/a......
Selecta sas, società di ricerca e selezione del personale, per società di servizi in forte crescita ricerca una figura per l'amministrazione del personale cui verrà affidato il compito di gestire il processo di reclutamento e selezione di nuove risorse, l'on-boarding dei nuovi dipendenti, la predisposizione......
Requisiti di lavoro requisiti: - formazione in ambito tecnico - esperienza di 2/4 anni maturata nel ruolo, preferibilmente nel settore sanitario/socio-sanitario, - buona dimestichezza nell'utilizzo di strumenti di reporting e di project management, - buona conoscenza lingua inglese (scritta e parlata)......
