TALENT ACQUISITION SPECIALIST INTERN
Descrizione dell'offerta di lavoro
Il ruolo sarà quello di Talent Acquisition Specialist - Intern sulla sede di Dalmine (BG).
E’ richiesta la presenza in ufficio 2/3 giorni alla settimana e la possibilità di raggiungere autonomamente la sede.
responsabilità Attività.
Supportare i Line Managers e gli HR Business Partners nei principali step del processo di recruitment per i profili junior.
Supportare nel sourcing di candidati validi attraverso vari canali (CRM, portali delle università, portale career interno).
Supportare nello screening e nelle interviste con il Talent Partner e gli Hiring Managers.
Partecipare all’organizzazione e gestione degli Assessment Center per i neolaureati.
Fornire feedback ai candidati.
Fornire supporto nelle attività di Employer Branding (partecipare alle career fair ed altri eventi universitari di recruiting).
esperienza non richiesta competenze Background.
Laurea umanistica o economica Sarà un requisito gradito l’aver frequentato un Master in HR Italiano fluente, inglese buono.
Capacità di gestire diverse richieste nei tempi stabiliti, lavorare in modo autonomo Orientamento ai risultati, lavoro in team e buone doti di comunicazione con i clienti interni Benefit.
Ambiente di lavoro piacevole in un’azienda con una lunga storia nell’innovazione e la tecnologia Possibilità di collaborare con professionisti esperti in un ambiente internazionale Opportunità di sviluppo individuale e formazione, da quella specifica per il ruolo alle soft skills La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.).
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t/privacy/) ai sensi dell'art.
13 del Regolamento (UE) sulla protezione dei dati (GDPR).
livello di studio Laurea di primo livello (3 anni)
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 22/05/2024
- 20/08/2024
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