HR GENERALIST
Descrizione dell'offerta di lavoro
Sei appassionato-a di risorse umane e desideri mettere in pratica le tue competenze in un ambiente dinamico e stimolante? Questa potrebbe essere l'opportunità che stai cercando! Se possiedi una laurea in HR management e o economico-giuridica e sei pronto a mettere in pratica le tue competenze, inviaci il tuo curriculum vitae.
Siamo alla ricerca di una risorsa precisa, in grado di gestire il proprio tempo in modo efficiente e organizzato.
La capacità di lavorare in team è fondamentale per collaborare con i colleghi e raggiungere gli obiettivi aziendali.
Per essere considerato per questa posizione, è necessario avere almeno un anno di esperienza nel ruolo di HR Generalist.
Inoltre, è richiesta una buona conoscenza della lingua inglese a livello intermedio e una piena padronanza del pacchetto Office.
La posizione è a tempo determinato, con un contratto di somministrazione della durata di 6 mesi, che inizierà a maggio .
La sede di lavoro è ad Assago, in provincia di Milano.
La retribuzione sarà in linea con il contratto collettivo nazionale del lavoro del settore chimico-farmaceutico.
Inoltre, potrai usufruire della mensa aziendale per i pasti durante la giornata lavorativa.
Responsabilità.
come HR Generalist, sarai responsabile di diverse attività, tra cui il recruiting, lo screening, la profilazione delle job description, il rilevamento delle presenze e il supporto alle comunicazioni assuntive e contrattualistiche.
Sarai inoltre coinvolto nella gestione dei percorsi formativi per i dipendenti Data inizio prevista.
Categoria Professionale.
Risorse Umane / Recruitment Settore.
COMMERCIO ALL'INGROSSO Città.
Assago (Milano) Esperienza lavorativa.
HR Generalist - 12 mesi
Dettagli dell'offerta
- Adecco filiale di san donato milanese
- 11/04/2024
- 10/07/2024
Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......
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