HR MANAGER PEOPLE AND CULTURE MANAGER
Descrizione dell'offerta di lavoro
HR Manager People and Culture Manager Rif.
ANN Sede di lavoro.
Verona Inquadramento.
Tempo indeterminato livello Quadro o Dirigente in funzione dell’esperienza.
Retribuzione.
RAL in un range compreso tra e Euro.
Benefit.
Welfare aziendale.
Lingue.
Inglese indispensabile e Francese preferibile.
L’azienda Farai parte di un gruppo multinazionale italiano con 5 sedi produttive e oltre 750 collaboratori tra Italia, Francia e Regno Unito.
L’azienda sviluppa e produce packaging per il settore alimentare con una particolare attenziona alla ricerca del delicato equilibrio tra valori ambientali sociali ed economici.
Il cuore e la testa dell’azienda sono una famiglia italiana che con la seconda generazione ha dato un’impronta internazionale al gruppo, portando a compimento la transizione della produzione e dei prodotti verso l’economia circolare.
Il ruolo Sarai responsabile dello sviluppo e dell'implementazione di strategie innovative in materia di gestione delle risorse umane, con l'obiettivo di creare un’identità di gruppo, promuovere una cultura aziendale in linea con le strategie della direzione, migliorare l'engagement dei dipendenti, prenderti cura della comunicazione interna e di tutti gli strumenti per trattenere e motivare i collaboratori.
Avrai il compito di creare il ruolo a livello corporate con responsabilità su tutte società del gruppo in Italia ed Europa.
Risponderai direttamente all’Amministratore Delegato in Italia.
Le tue attività · Svilupperai e implementerai le strategie di gestione delle risorse umane per allineare le persone alla visione strategica dell'azienda · Promuoverai una cultura aziendale che attragga, motivi e trattenga i migliori talenti · Progetterai e gestirai i processi per il reclutamento, l’ onboarding, lo sviluppo professionale, i sistemi di valutazioni delle prestazioni e l’ offborading · Lavorerai a stretto contatto con i manager e i team per risolvere questioni legate al personale e migliorare le pratiche lavorative · Coordinerai gli HR business partner locali e la struttura amministrativa a supporto della funzione HR per un team composto in totale da 6 persone · Sarai di supporto alla direzione generale nella gestione delle relazioni industriali · Avrai la responsabilità della redazione del budget del personale oltre a coordinare le attività di carattere amministrativo Potresti essere la persona giusta se.
· Hai una precedente esperienza nel ruolo presso aziende o gruppi che operano a livello internazionale · Possiedi un titolo di studio a livello universitario e conosci bene l’inglese e preferibilmente anche il francese ed hai la disponibilità a viaggiare · Conosci le normative in ambito giuslavoristico e le migliori pratiche in materia di HR · Hai eccellenti capacità di comunicazione, sia scritte che verbali, con capacità di influenzare positivamente la cultura aziendale · Hai esperienza nella gestione di progetti HR e nell'implementazione di programmi di sviluppo del personale · Sei una persona determinata e capace di lavorare in modo efficace in un ambiente in evoluzione L’azienda offre · Un contratto a tempo indeterminato · Retribuzione globale annua (RAL) a partire da Euro sino ad un massimo di Euro in funzione dell’esperienza e delle competenze maturate · Welfare aziendale + buoni pasto · Flessibilità nell’organizzare il proprio lavoro Verifica sul nostro sito se la ricerca è ancora attiva.
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Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.).
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MLSPS Prot.
/I/ Mantova – Parma – Verona – Modena - Brescia Centralino Unico.
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Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Tutta l'Italia
- Imprecisato - Imprecisato
- 28/03/2024
- 26/06/2024
Descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......
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Se porti avanti la professione di hr manager con grande attenzione ai numeri e sei alla ricerca di una bella sfida in cui partecipare alla riorganizzazione di un’azienda forte e in crescita, inviaci la tua candidatura con rif... il nostro cliente, azienda che ricopre una posizione di rilievo nel mercato......
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Per la sede di cavaion veronese cerchiamo un/a: production and planning manager macchine operatrici (m/f) principali responsabilità: gestione delle attività produttive e logistiche; coordinamento delle risorse, organizzazione dei carichi di lavoro, monitoraggio delle tempistiche per ciascuna commessa......
Pl, manomano, and bol... teamwork and leadership skills... communication and organization: fluent communication in english and ability to organize processes for oneself and others... curiosity and openness to continuous learning... requirements: proactiveness and ability to learn quickly......
• document, submit, and resolve claims with dealers... • prepare customer repair estimates and/or quotes in a timely and accurate manner and provides follow-up... for our plant based near verona we are looking for: service manager industrial vehicles (m/f) essential duties • lead the service and spare......
Document, submit, and resolve claims with dealers... prepare customer repair estimates and/or quotes in a timely and accurate manner and provides follow-up... resolve customer disputes to ensure fair value for the customer and company... for our plant based near verona we are looking for: aftersales......
Ha una esperienza pregressa come addetto/a vendita o store manager maturata in ambito beauty e cosmesi... il nostro cliente, importante multinazionale leader europea nel mondo delle profumerie, sta ricercando un addetto/a vendita competente nel settore della cosmetica da avviare, con giusta formazione......
Il project manager garantirà che i progetti vengano consegnati in tempo, nel rispetto del budget e con soddisfazione delle parti interessate... il project manager sarà inoltre responsabile della gestione del team di progetto, della facilitazione della comunicazione e della risoluzione dei conflitti......