IMPIEGATO/A INSERIMENTO PREVENTIVI
Descrizione dell'offerta di lavoro
IMPIEGATO/A INSERIMENTO PREVENTIVI La risorsa ricercata lavorerà all'interno di un team composto da 3 persone e si occuperà di.
- inserimento a gestionale della parte economica relativa al preventivo del progetto di arredo - a tendere verrà formata sulla preparazione delle gare di appalto.
Requisiti.
Laurea o diploma in ambito tecnico o amministrativo.
Conoscenza del pacchetto Office.
Si offre contratto iniziale a termine finalizzato all'assunzione.
Orario di lavoro.
Full Time Orario Luogo di Lavoro.
Cavriago Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e ,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi e .
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.
rchimedespa.
t l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.
del Regolamento (UE) sulla protezione dei dati (GDPR), D.
gs.
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Dettagli dell'offerta
- Archimede SpA
- Tutta l'Italia
- Imprecisato - Imprecisato
- Imprecisato
- 11/04/2024
- 10/07/2024
Fase 3: terminata la fase di stage e superate le prove selettive previste nelle prime due fasi, inserimento diretto in azienda con contratto di tipo apprendistatoprofessionalizzante/indeterminato requisiti di lavoro • diploma o laurea• forte motivazione• attitudine al lavoro in teamè gradita la conoscenza......
Fase 3: terminata la fase di stage e superate le prove selettive previste nelle prime due fasi, inserimento diretto in azienda con contratto di tipo apprendistatoprofessionalizzante/indeterminato... ricerchiamo giovani di talento, con una forte motivazione e attitudine al team working, neodiplomati e......
Requisiti richiesti: attestato osa / oss automunito disponibilita’ immediata per inserimento giugno 2023 disponibilita’ su turni notturni si offre contratto a tempo determinato ccnl categoria c1- paga base € 1... 425,00 mensili 13^ mensilità - ferie 26 giorni - tfr le ricerche sono rivolte a candidati......
Fase 3: terminata la fase di stage e superate le prove selettive previste nelle prime due fasi, inserimento diretto in azienda con contratto di tipo apprendistato professionalizzante/indeterminato... requisiti di lavoro • diploma tecnico o laurea in ambito scientifico• forte motivazione• attitudine al......
Azienda operante nel settore edile (verniciature, sabbiature, restauri, trattamenti di protezione dal fuoco) cerca un preventivista da inserire nell’organico... la mansione prevede la redazione e lo sviluppo tecnico-economico delle offerte (analisi costi, valutazione dei computi metrici e determinazione......
Prima dell’assunzione saranno effettuati da parte del medico competente tutti gli accertamenti sanitari preventivi dal d... indicativamente turni antimeridiani/pomeridiani con inizio servizio tra le 5 e le 6 del mattino e inizio alle 12; possono comunque variare in relazione alla sede di inserimento......
I suddetti requisiti si intendono essenziali ed obbligatori e devono essere posseduti alla data di scadenza deltermine stabilito nel presente avviso di selezione, nonché durante l’intero svolgimento del procedimento diselezione ed all’atto dell’eventuale inserimento in azienda... 183/2011 e dell’art......
Ruolo e responsabilità: - assistenza telefonica nelle in fase di pre-vendita; - elaborazione ed invio di preventivi ed offerte commerciali - elaborazione conferme d'ordine - inserimento anagrafica cliente; - gestione inserimento ordine fino ad emissione e assistenza al cliente requisiti di lavoro - conoscenza......
Ruolo e responsabilità: - assistenza telefonica nelle in fase di pre-vendita; - elaborazione ed invio di preventivi ed offerte commerciali - elaborazione conferme d'ordine - inserimento anagrafica cliente; - gestione inserimento ordine fino ad emissione e assistenza al cliente requisiti di lavoro - conoscenza......
Capacità di lavoro di gruppo altre informazioni sul lavoroinserimento: iniziale inserimento tramite tirocinio di inserimento lavorativo con indennità mensile e finalizzato all'inserimento lavorativo di tipo permanent contratto di apprendistato professionalizzante e come da ccnl di riferimento......
